 |
SINDIFISCO
SINALIZA PARA A REALIZAÇÃO DE REUNIÃO DO CDA
|
Na
reunião será discutida a “posição quantificada” que
deverá ser apresentada pela SRE dia 09 de junho
|
Conforme compromisso assumido entre a diretoria do SINDIFISCO-MG e o subsecretário, na reunião do dia 25 de maio, o Sindicato sinaliza para a realização de uma reunião do Conselho Deliberativo Ampliado, dia 17 de junho, quarta-feira, às 9h.
A pauta deste CDA será: a discussão da “posição quantificada” da SRE, que deverá ser apresentada dia 09 de junho, e a decisão quanto ao rumo do nosso movimento reivindicatório.
Para que seja dado um melhor encaminhamento às discussões e aperfeiçoado o processo de decisão da categoria através do CDA, abaixo, o formato e o cronograma que deverão ser observados.
FORMATO
Todos estão convidados para participar do CDA, mas nas deliberações
somente terão direito ao voto os representantes, de acordo com a proporção
estabelecida na última alteração estatutária, aprovada
na Assembléia Geral Extraordinária de 19 de março de 2009.
Veja a tabela abaixo:
| Unidades com até 30 sindicalizados | 01
representante
|
| De 31 a 60 sindicalizados | 02
representantes
|
| De 61 a 90 sindicalizados | 03
representantes
|
| De 90 a 120 sindicalizados | 04
representantes
|
CRONOGRAMA
O cronograma prevê ações para os dias 09, 10, 15, 16 e
17, data em que será realizado o CDA. Veja abaixo:
09/06 – A
diretoria encaminhará informe sobre a reunião
da SRE com as diretorias do SINDIFISCO-MG e
da AFFEMG.
10/06 – Os
colegas que precisarem de transporte aéreo e hospedagem
deverão enviar nomes, datas e horário de
deslocamento.
10/06
e 15/06 – As Unidades deverão realizar
discussões, registrar considerações
e encaminhar esse registro e o nome dos representantes
para o e-mail comando@sindifiscomg.com.br, até o
final do expediente.
16/06 – A
diretoria irá organizar os relatos para exposição
e apreciação no CDA.
17/06 – CDA
A Diretoria
Campanha
Salarial 2009: OPORTUNIDADE
A GENTE CRIA!
Abrace esta causa. Caminhe junto com
a SUA CATEGORIA,
com o SEU SINDICATO.
